金三银四的招聘季，企业大喊招人难，我们抱怨就业难，为什么会出现这样的矛盾？归根到底是因为企业招不到合适岗位的人才，越来越多企业录用官不再被一纸大学英语级别证书蒙蔽，而是考量应聘者是否拥有英语的实际应用能力。

　　我就因为自己的英语水平不够而被好福利高薪的外企拒之门外，由于各种的原因，毕业几年之后，我还是没能进入自己喜欢的外企。我至今还记得刚毕业那年面试官叫我用英语自我介绍的尴尬场景，我当时只是讲了一句，my name is……就停住了，完全想不起来下一句要说什么。真是造化弄人，在毕业之前我还在向同学炫耀自己拿到了六级的英语证书呢，一张纸质的证书没能帮到我。

　　工作三四年了，我不愿意再将就自己的工作，决定想要提升自己，换一个自己喜欢的工作环境，换个自己喜欢的企业。我做了个艰难的决定的，逼自己学口语，告别自己的哑巴英语，讲一口高大上的口语。

　　我报了一个培训班，还购买线上的课程，想要无时无刻都可以学英语。可是随之而来的是精力衰竭，而不是口语的提升。每天下班或者周末需要马不停蹄地赶去培训班，经常连饭也吃不上，还经常由于加班等各种原因落下了课程的进度。每天舟车劳顿的生活我终于在两个月之后放弃了，我又回到了生活工作的原点，打算就此过完我平庸的一生。

　　在偶然一次的抱怨中，死党推荐我试一下现在最热门的电话英语，在家在路上都可以学英语，不用跑培训班，价格还便宜。吸取了上次的经验，我试听了必克英语的课程之后，又参加了英语水平的免费测验，了解了必克电话英语的教学方式。最后放心地报读了必克电话英语。

　　和必克外教的第一次对话我还记忆犹新，第一次上课老师并没有浪费时间和我寒暄，到后来我才知道老师对我的情况已经了如指掌。老师和我进行简单的小场景对话，从日常的小场景开始交流，老师鼓励我多说，克服开口的恐惧感。虽然第一节课只有短短的20分钟，我第一次觉得上课原来也可以零负担。

　　慢慢地我从断断续续和老师的对话变得可以熟练地使用日常的问候和场景对话了，必克的外教最擅长用设计场景来引导我，让我有身临其中的感觉，老师纯正的腔调，地道的发音，经常让我有在国外旅游的错觉。不同的是我可以顺利和别人对话，而不是像以前那样憋红了脸也说不出半句话。

　　本来就抱着轻松学英语的心态，所以课程的密度不大，在悠闲享受我的生活之余顺便学习英语，所以到了第三个月，我才真正意识到自己的口语有了质的改变，有很大的进步。之前的开口尴尬早就不再，我的语感我的发音都变得越来越标准，和老师练习的难度也在不断地增大。最让我觉得惊喜的是，必克的助教老师还根据我的英语进步水平调整了我的课程，真的是太贴心了，真是忍不住点赞！

　　现在老师和我进行的场景联系大多是与职场有关，例如发表观点，汇报工作，沟通交流等等。在必克练就的高大上口语，让我在外企找到自己喜欢的工作了，悄悄告诉你，我的工资还翻了一倍呢。虽然有了好工作，我还是继续在必克学习口语，不是因为学到老，活到老，而是我想要更好地提升自己。

　　回顾自己的学口语过程，前半段刻骨铭心，筋疲力尽，找到必克之后似乎找到了归宿，有种公道自然成的感觉。如果你也想像我一样升职加薪，讲得一口高大上的英语，选择必克英语让你事半功倍。

媒体报道：中原新闻网